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PA: assembleia vai decidir sobre greve geral da saúde em Belém



10/07/2012
Está chegando a hora. No próximo dia 19, profissionais de saúde realizam Assembleia Geral para avaliar as negociações com a Secretaria Municipal de Saúde de Belém (Sesma) e deliberar sobre uma possível greve geral.

A pauta unificada, elaborada na semana passada, já foi apresentada à Sesma. O documento foi elaborado pelos sindicatos dos Médicos (SINDMEPA), enfermeiros (SENPA), nutricionistas (SINDNUTRI), psicólogos (SINDPSIPA), odontologistas (SOEPA), farmacêuticos (SINFARPA), fisioterapeutas e terapeutas ocupacionais (SINFITO), assistentes sociais (SINASPA), técnicos em radiologia (SINTRABAN); dos trabalhadores em saúde pública no Pará (SINTESP); dos trabalhadores em saúde no estado do Pará (SINDSAÚDE) e Associação dos funcionários do SAMU.

Além da Sesma, o documento foi enviado ainda para o prefeito de Belém; Duciomar Costa e para o Ministério Público Estadual e Federal, além de entidades da área da saúde; Assembleia Legislativa e Câmara de Vereadores; OAB e entidades que compõem o Conselho Estadual e Municipal de Saúde de Belém.
Confira as reivindicações apresentadas:

1. melhoria das condições de trabalho nas Unidades de Saúde para reverter às precárias instalações, equipamentos, materiais e medicamentos o que tem levado ao adoecimento do trabalhador da área de saúde e comprometendo a qualidade do atendimento ao usuário;

2. recuperação das perdas salariais em face do congelamento dos abonos que compreendem a parte principal da remuneração;

3. incorporação dos abonos após sua correção ao salário base;

4. vale alimentação para todos os servidores da área da saúde com valor baseado na cesta básica calculada pelo DIEESE, e com garantia de refeição aos plantonistas das unidades de saúde, no local de trabalho;

5. pagamento do retroativo relativo ao adicional de turno que deixou de ser pago conforme previsto na Lei nº 7.502 de 20/12/90, em seu Art. 84 – Estatuto dos Funcionários Público do Município de Belém;

6. pagamento e incorporação das perdas históricas de 20,84% já reconhecidas judicialmente ao salário base;

7. implementação do PCCR da saúde com ampla discussão com os trabalhadores da área através de suas entidades representativas; e

8. implantação da mesa permanente de negociação do SUS em Belém.
Fonte : Sindmepa



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